पुरुष नर्सों को सेना से बाहर करने के खिलाफ याचिका पर दिल्ली हाईकोर्ट ने केंद्र सरकार से मांगा जवाब
दिल्ली उच्च न्यायालय ने सैन्य नर्सिंग सेवा अध्यादेश 1943 और सैन्य नर्सिंग सेवा नियम 1944 की कुछ धाराओं को चुनौती देते हुए इंडियन प्रोफेशनल नर्स एसोसिएशन द्वारा दायर एक याचिका पर सोमवार को केंद्र सरकार को नोटिस जारी किया, जिसमें कहा गया था कि दोनों में केवल भारतीय सेना में महिला नर्सों की नियुक्ति का प्रावधान है। [भारतीय पेशेवर नर्स संघ बनाम भारत संघ]।
कार्यवाहक मुख्य न्यायाधीश विपिन सांघी और न्यायमूर्ति सचिन दत्ता की खंडपीठ ने केंद्र सरकार से छह सप्ताह के भीतर याचिका का जवाब देने को कहा और मामले को आगे की सुनवाई के लिए 28 जुलाई को पोस्ट किया।
अदालत ने कहा, "नोटिस जारी। छह सप्ताह के भीतर जवाब दाखिल करना है। 28 जुलाई को आगे की सुनवाई के लिए मामला सूचीबद्द।"
सुनवाई के दौरान, कोर्ट ने यह भी स्पष्ट किया कि वह केवल उस अध्यादेश को चुनौती दे रहा था जो भारतीय सेना में केवल महिला नर्सों को रोजगार देता है।
याचिकाकर्ताओं की ओर से पेश हुए, अधिवक्ता अमित जॉर्ज ने प्रस्तुत किया कि विचाराधीन अध्यादेश भारतीय सेना में नर्सों के रूप में नियुक्ति से पुरुषों को पूरी तरह से समाप्त कर देता है और केवल महिलाओं की नियुक्ति का प्रावधान करता है।
याचिका में यह भी कहा गया है कि भारतीय पेशेवर नर्स संघ भारत में पुरुष नर्सों के साथ केवल महिला नर्सों से युक्त सैन्य नर्सिंग सेवा रखने की असंवैधानिक और अवैध प्रथा द्वारा किए जा रहे भेदभावपूर्ण और अवैध उपचार के खिलाफ एक सहारा की मांग कर रहा था।
यह प्रस्तुत किया गया था कि उक्त विज्ञापन एक लिंग उल्लंघन है और अनुच्छेद 14, 15, 19 (1) (जी) और 21 का उल्लंघन है।
यह भी उल्लेख किया गया था कि विज्ञापन में आवेदन करने की अंतिम तिथि 31 मई, 2022 बताई गई थी और उत्तरदाताओं के लिए यह स्पष्ट रूप से अस्वीकार्य है कि वे अवैध और घृणित लिंग भेदभाव प्रथा को जारी रखें, जबकि मामला अभी भी न्यायालय के समक्ष लंबित था।
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