नये अधिवक्ता को 9.72 लाख,वरिष्ठ सहयोगियो के लिये 36 लाख: स्पाइस रूट लीगल ने 2021 के लिए वार्षिक मुआवजे मे बढ़ोतरी की घोषणा की

परिवर्तित वेतन नये सहयोगी के लिये 9.72 लाख रूपए सालाना से लेकर अनुभवी वरिष्ठ अधिवक्ताओं के लिये (वार्षिक बोनस सहित) 50 लाख रूपए से अधिक तक
Praveen Raju and Mathew Chacko, Spice Route Legal
Praveen Raju and Mathew Chacko, Spice Route Legal
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भारत में वकालत के पेश के कोविड-19 महामारी से प्रभावित होने के बावजूद विधि फर्म स्पाईस रूट लीगल ने 2021 के लिये अपने यहां कार्यरत अधिवक्ताओं के वेतन में वृद्धि की घोषणा की है।

परिवर्तित सालाना वेतन नये अधिवक्ता (एसोसिएट-1) के लिये 9.72 लाख रूपए से लेकर अनुभवी वरिष्ठ अधिवक्ताओं के लिये (सालाना बोनस सहित) 50 लाख रूपए से अधिक है।

फर्म की वेतन संरचना निम्न प्रकार से है:

Spice Route Legal Compensation structure for 2021
Spice Route Legal Compensation structure for 2021

बार एंड बेंच से इस बारे में बात करते हुये स्पाईस रूट लीगल के सह-संस्थापक प्रवीण राजू और साझेदार मैथ्यू चाको ने कहा,

‘‘ वेतन संरचना में बहुत बड़ा बदलाव नहीं किया गया है, यह वार्षिक वृद्धि है। यह एक साल था जिसमे हमने परिस्थितियों को अनुकूल होने की अपेक्षा नहीं की थी, लेकिन हमने काफी बेहतर किया और हमने अपनी फर्म के अधिवक्ताओं के साथ इसे साझा करने का निर्णय लिया।’’

चाको ने बताया कि उनकी फर्म को वास्तव में जून में महामारी की वजह से होने वाली आर्थिक मंदी का दंश नहीं सहना पड़ा।

उन्होंने कहा, ‘‘ हमारी छोटी फर्म है जिसमे करीब 30 अधिवक्ता हैं और हमें करीब चार साल ही हुये हैं। पिछले कुछ सालों से जिस हिसाब से हम चल रहे थे, हम उसी दर से इस साल भी चलते रहे, इसी वजह से वास्तव में कोई विशेष असर नहीं हुआ।’’

महामारी की स्थिति के बावजूद अनेक विधि कंपनियों ने अपने अधिवक्ताओं को बोनस सहित वेतन देने का निर्णय लिया है।

त्रिलीगल ने भी ऐसा ही किया है ओर उसने अपने सभी अधिवक्ताओं के लिये उनके प्रदर्शन के आधार पर वृद्धि करने की घोषणा की है।

खेतना एंड कंपनी ने हाल ही में अपनेसभी अधिवक्ताओं के लिये पूर्ण बोनस जारी किया। इससे पहले, सायरिल अमरचंद मंगलदास और शारदुल अमरचंद मंगलदास ने भी अपने अधिवक्तओं के लिये बोनस जारी किया था।

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9.72 lakh for fresh hires, 36 lakh for Senior Associates: Spice Route Legal announces hike in yearly compensation for 2021

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